a
a
InícioSlideshowCampanha Salarial 2018 dos trabalhadores da Orbitall

Campanha Salarial 2018 dos trabalhadores da Orbitall

Foi dada a largada para a Campanha Salarial 2018 dos trabalhadores (as) da Orbitall. O Sinttel-PB convoca todos os companheiros e companheiras para participarem da Assembleia Geral de Construção e Aprovação da Pauta de Reivindicação que acontecerá no dia 15 de dezembro. A data-base dos trabalhadores da Orbitall é 1° de janeiro.

Em um processo de negociação são muitas as etapas a serem vencidas. Elaboração e aprovação da Pauta de Reivindicação, as reuniões com a empresa para negociar e, finalmente, a apreciação da proposta final resultante do processo de negociação.

Por isso, a participação dos trabalhadores (as) em todas as etapas da Campanha é muito importante para o êxito da negociação. No verso deste boletim apresentamos uma proposta de Pauta para ser avaliada pelos companheiros (as).

Edital O Coordenador Geral do Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Telecomunicações, Telefonia Móvel, Centros de Atendimento, Call Centers, Transmissão de Dados e Correio Eletrônico, Serviços Troncalizados de Comunicação, Rádio Chamadas, Telemarkting, Projetos, Construção, Instalação e Operação de Equipamentos e Meios Físicos de Transmissão de Sinal e Operadores de Mesas Telefônicas no Estado da Paraíba- SINTTEL/PB, no uso de suas atribuições legais e Estatutárias, e em obediência ao que determina o Art. 612 da CLT, convoca todos os trabalhadores da Orbitall, para comparecerem em Assembleia Geral Extraordinária a realizar-se no dia 15 de dezembro na cidade de Campina Grande, em frente a Orbitall às 09h00 (em primeira convocação) e 09h30 (em segunda convocação), a fim de deliberarem sobre a seguinte ordem do dia: a) Construção e aprovação da pauta de reivindicações para o Acordo Coletivo de Trabalho 2018/2019; b) Outorga de poderes à diretoria do Sindicato para negociar e celebrar Acordo Coletivo de Trabalho; c) Autorizar a direção sindical e a federação a instaurar dissídio coletivo, caso não obtenham êxito nas negociações para o Acordo; e) Autorizar o estabelecimento em Acordo Coletivo de taxa assistencial para o Sindicato de Classe d) Transformar a Assembléia Geral Extraordinária em Assembléia Permanente. João Pessoa, 12 de dezembro de 2017 Wallace de Oliveira Pereira Coordenador Geral

Proposta de Pauta de Reivindicações 2018/2019 dos trabalhadores da Orbitall

Data - base - 1° de janeiro; Reajuste Salarial LINEAR composto pela reposição integral da inflação (100% do INPC) + 5% de GANHO REAL; Fixação do Piso Salarial - R$ 1.600,00 (hum mil e seiscentos reais) para jornada de 8 horas diárias e R$ 1.000,00 (hum mil e trezentos reais) para jornada de 6 horas diárias; Pagamento do Auxílio Alimentação (VA/VR), inclusive em férias, licença maternidade e licença por motivo de doença e acidente do trabalho, no valor R$ R$ 25,00 (vinte e cinco reais) para jornada de 8 horas diárias e R$ 20,00 (vinte reais), sendo fornecido o equivalente a 23/26 vales mensais de acordo com as respectivas jornadas de trabalho praticada; Pagamento de uma Cesta Básica no mês de dezembro como 13° do Vale Alimentação; Auxílios Creche, Babá e PNE (Portador de Necessidades Especiais) no valor de R$ 300,00 (trezentos reais), cada um, extensivo a todos os trabalhadores (as), sem participação (custeio) do empregado, para filhos com idade até 7 anos de idade e sem limite de idade no caso do PNE; Pagamento das Horas Extras acrescidos 50% a mais dos percentuais previstos em Lei; Implantação de um Plano de Cargos e Salários com critérios bem definidos que permitam a progressão profissional do empregado dentro da empresa; Melhoria em critérios de Comissão: Cartilha; Plano de Saúde - Assistência Médica/hospitalar e Odontológica sem ônus para os empregados e dependentes; Redução da jornada de trabalho de 44h para 40h semanais sem redução de salários; Fornecimento do Auxílio/Vale Transporte com opção, também, em dinheiro (pecúlio) ou cartão combustível; Participação nos Lucros e Resultados - É negociado em Acordo específico; Eleição de Representante Sindical - A cada 200 trabalhadores, eleger 01 representante sindical; Manutenção das Demais Cláusulas do ACT vigente e que não sofreram alteração nesta negociação.
Sem comentários

Deixe um comentário